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你怎么看待杨修？工作中遇到过这种人吗？
这个问题有点奇怪，杨修是什么人，是个坏人么？是个耍小聪明的人么？
他都不是啊，杨修出身于弘农杨家，作为曹操的主薄，负责内外之事都符合曹操心意；又有杨修“阔门”“黄绢”“鸡肋”等小事，彰显他的才华还在曹操之上，他是一个具有大智慧的人。
而曹操也并不是忌贤妒能之辈，历史上普遍认为他之所以杀杨修，就是他认为杨修对他不是那么忠诚，但是司马懿就忠诚了么？显然不是，所以杨修之死，不是由于他的才能，而是他的品行和性格。
虽然个人本人也非常反感这句话，但事实是这句话是非常有用的，有些事情，不代表司马懿没有杨修聪明，很多小事司马懿就是装傻藏拙，才能在最后关头保住性命，最后对曹魏翻盘成功。
一个人的优良品行和性格不是天生的，而是从小开始，通过一件件小事养成的。杨修和孔融一样，从小就是***皆知的神童，在大家的夸奖声中长大，因而完全不懂得谨小慎微这四个字。如果是和平年代，也就是宋代的欧阳修罢了，罪不致死。但在乱世，就极容易被掌权者针对，一旦涉及到某些敏感之事，被杀也就在所难免了。
杨修是个爱耍小聪明的人，恃才傲物，没有什么情商可言，可以说情商很低！
猜透领导心思之后绝对不能说出来，不能太张扬，这样的人在任何一个老板手里都不会受到喜爱，现在是法制社会，被杀的危机是没有了，但是被开除是必然的！
想想一个领导感觉自己在下属面前是透明的，这个领导会有都郁闷，必欲除之而后快！那就是炒他鱿鱼啊！
看看这个家伙到底有多作就知道了！
杨修和司马懿、荀彧、贾诩、郭嘉相比真的差距不是一般的大！
杨修的聪明是小聪明，终日琢磨顶头上司的心思！关键是琢磨透了你就不要说，而且还总和自己的顶头上司抢风头！顶头上司没说的他全说出来，顶头上司有什么秘密可言，有什么威严可言，都被他说破了，不杀他杀谁！
居然还敢从鸡肋推断曹操要撤兵！食之无味丢之可惜！妄传军令，扰乱军心，那个领导都要干掉这种人！
门里写了一个活字，他说是阔！荀彧听说这个事情后私下解释过了这个门，在这个门里才能活！其实就是只能进不能退，牢牢把握好自己手中的权利，才能活下去！一旦你松手权利，必将死无葬身之地！这就是曹操后期的自白啊！
杨修这样的人，在现在的职场里也是经常被炒鱿鱼的那种！不懂得给领导面子！领导都没有面子了，作为职员就很有面子了吗？
领导绝对会不断的给他穿小鞋，整治到他服为止！不服的话，屡教不改的话，那就只有干掉了！
杨修智商很高，他学富五车才智过人，是继郭嘉之后，曹操最倚重的高级参谋。然而，杨修情商很低，他自恃聪明，屡犯下属对领导的禁忌，甚至凌驾于领导之上，终致招来杀身之祸。
见府门上一“活”字，杨修竟不报曹操批准，私自命人将府门改小；不经曹操允许，杨修就自作主张，将曹操喜欢的“一盒酥”分给了众人，那时曹操虽表面笑赞杨修聪颖，心里其实非常不满。
紧接着杨修不知收敛反而变本加厉，拆穿曹操梦中***的真相；扶助曹值密告曹丕，参与世子之争，又触犯“疏不间亲”的大忌，这时曹操已深恨杨修，决意杀之！
终于，因“鸡肋”一事，曹操以“妄加猜测，扰乱军心”的罪名，将杨修军法处斩。
杨修之死，皆因聪明反被聪明误，过于高调张扬，他不知迂回，咎由自取，常常不给领导留情面，乃本性使然。
身边的确有如杨修那样的人。公司上午开会，经理说要换一批玻璃，下午经理的助理很快就买了回来，经理当时还表扬说他办事效率高，助理很得意，可不久他就被撤职，下去做办事员了。
到现在，这个助理还懵然不知被撤的原因：未通过经理，私自就决定了玻璃的价格、尺寸、颜色，属于僭越，经理当然不满。
在工作中，聪明的下属，即便猜测出了领导意图，也不会全部点破，需要适时提问，让领导自己说出来，以彰显领导的地位和智慧，如此既能发挥你的才学，还能保全你自己，必然深得领导欢心。
杨修的才智令人敬佩，但他的张扬无忌，不值得借鉴。
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